Il progetto ha l’obiettivo di facilitare lo sviluppo di competenze professionalizzanti che favoriscano l’inserimento lavorativo di nr. 13 persone disoccupate, di età superiore ai 30 anni, come ADDETTO AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE. Operando su apposite macchine, questa figura professionale svolge attività che consentono di preparare il prodotto alimentare per la conservazione, il trasporto e la vendita. Inoltre, si occupa della predisposizione dei macchinari per il confezionamento, ne sorveglia l’alimentazione e il buon funzionamento.

Il confezionamento può comprendere compiti quali l’aggraffatura, la pastorizzazione, la sterilizzazione, l’etichettatura, la pallettizzazione, la cellophanatura, ossia tutte quelle trasformazioni del prodotto atte a proteggerlo e a preservarlo da deterioramento che, di solito, avvengono in sequenza.

L’addetto al confezionamento alimentare deve conoscere bene il prodotto da confezionare, il tipo di confezionamento e le fasi che precedono e che seguono quella di sua competenza.

 

Il progetto prevede le seguenti attività:

• Intervento formativo per Operatore del confezionamento dei prodotti alimentari – 120 ore
• Attività di orientamento e competenze complementari – 17 ore
• Tirocinio retribuito in aziende della provincia di Padova, Rovigo o altra sede: – 360 ore (3 mesi)

N. 13 persone disoccupate (6 per la provincia di Padova e 7 per la provincia di Rovigo) ai sensi del D.Lgs. 181/200 e s.m.i., anche di breve durata, con età superiore ai 30 anni, beneficiari e non di prestazioni di sostegno al reddito e domiciliati in Veneto.

I destinatari dovranno aver assolto l’obbligo scolastico e possedere una conoscenza della lingua italiana tale da consentire la comprensione delle nozioni trasmesse durante il percorso di work experience.

In fase di selezione, oltre alle competenze linguistiche verranno valutate le competenze di tipo relazionale necessarie per operare all’interno di un gruppo di lavoro, gli aspetti motivazionali e l’interesse verso il settore alimentare. La selezione dei potenziali destinatari avverrà tramite colloqui individuali in modalità on-line.

Il corso si tiene in modalità formazione a distanza, tramite l’applicazione Zoom: sarà possibile accedere alle lezioni dal proprio tablet o pc. Il tirocinio si svolge in presenza nelle province di Padova e Rovigo.

La partecipazione al corso di formazione e ai colloqui di orientamento è gratuita.

Per i destinatari che non percepiscano alcun sostegno al reddito è prevista un’indennità di partecipazione per le attività di tirocinio. L’indennità di partecipazione sarà riconosciuta solo per le ore effettivamente svolte e solo se il destinatario avrà raggiunto la frequenza di almeno il 70% del monte ore delle attività formative e del tirocinio.

Inoltre, è prevista l’erogazione di un voucher di servizio fino a 400 euro e un voucher di conciliazione fino a 800 euro.

Al termine del percorso formativo verrà rilasciato un attestato dei risultati di apprendimento.

Per partecipare alle selezioni è necessario effettuare la domanda di adesione entro le ore 13.00 del giorno 24/05/2021.

Le domande di ammissione alla selezione dovranno essere corredate da:

• Certificazione del Centro per l’Impiego attestante lo stato di disoccupazione/inoccupazione (DID)
• Fotocopia fronte retro della carta di identità e del codice fiscale
• Curriculum Vitae

Modalità di selezione:

Tutte le selezioni si svolgeranno mediante colloquio motivazionale ed esame Curriculum Vitae. L’ammissione ai corsi avverrà in base ad una graduatoria risultante da prove di selezione, effettuate da una apposita commissione, il cui giudizio è insindacabile.

La chiusura delle selezioni con la redazione del verbale e della graduatoria avverrà il giorno 26/05/2021.
La selezione dei potenziali destinatari avverrà tramite colloqui individuali in modalità on-line.