Business Etiquette – laboratorio

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Il raggiungimento dei propri obiettivi professionali non è vincolato solo allo sviluppo di competenze specifiche: il percorso di carriera di ciascuno di noi dipende anche dalla nostra capacità di gestire i rapporti con i nostri diversi “stakeholder”. Per questo è fondamentale la business etiquette, la capacità di curare, valorizzare e trasmettere un’immagine positiva di sé attraverso la comunicazione non verbale e verbale, scritta e orale.

Grazie al laboratorio di sabato 12 novembre puoi identificare ed approfondire le diverse dimensioni della business etiquette, per imparare a gestire al meglio i tuoi rapporti professionali.

Programma:

Il laboratorio si sviluppa in una giornata di 8 ore e affronta i seguenti argomenti:

  • Cura della propria immagine professionale
  • Tecniche per trasmettere un’immagine positiva di sé e del proprio business o progetto
  • Principi della comunicazione verbale e non verbale
  • Elementi di Public Speaking
  • Elementi di Body Language
  • Comunicazione efficace tramite lettera ed e-mail

Dove e quando:

Il laboratorio si svolgerà il 12 novembre 2022 dalle 9 alle 18 in presenza a Padova, presso la nostra sede in Piazza Luigi Da Porto 12, 35131.

 

Per partecipare:

Il percorso è gratuito e rivolto a lavoratori dipendenti, liberi professionisti e titolari d’impresa di aziende con sede in Veneto. Per partecipare, compila la domanda di partecipazione.

Maggiori informazioni

Per maggiori informazioni contatta Annarita Saturno al numero 049 8935206 o all’indirizzo e-mail corsi@jobcentre.it.

Con la direttiva 1243 del 2021 la Regione Veneto ha finanziato una vasta gamma di interventi formativi, laboratori e consulenze per accompagnare imprenditori, liberi professionisti e dipendenti afferenti a diverse aree aziendali in percorsi volti a favorire lo sviluppo di competenze trasversali, digitali e linguistiche, nonché di creatività e innovazione.

INNO-CREO: innovazione, creatività, empowerment è il progetto di Job Centre che, con una proposta di più di 20 percorsi con differenti temi e durata, ti permette di acquisire nuove hard e soft skills – e continuare a dare energia alla tua carriera (maggiori informazioni qui).

InnoCreo: innovazione, creatività, empowerment

 

Progetto approvato nell’ambito DGR N. 1243 del 14/09/2021 – “DI MANO IN MANO. Interventi di age and diversity management per le persone e le organizzazioni”, Cod. 3708-0002-1243-2021, Approvato con D.D.R. n.148 del 15/02/2022 Contributo Assegnato € 77.236,00 Sostenuto dal Fondo per lo Sviluppo e la Coesione 2014/2020

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